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Leadership

2020-10-26 00:00:00

Assomption Vie se distingue par son leadership de haut niveau
 
Chez Assomption Vie, nous faisons preuve de leadership, de rigueur, et de courage dans notre façon d’assumer pleinement nos responsabilités auprès de nos collègues, de nos clients et nos communautés. Ceci s’exprime de manières tangibles dans nos actions au quotidien, et ce, dans tous les échelons de l’entreprise.
 
« Depuis les premiers jours de notre fondation en 1903, Assomption Vie promet de faire une différence et ce leadership nous permet de nous démarquer de multiples façons. De par toutes nos interventions, nous visons à atteindre l’excellence et à nous surpasser », affirme Sébastien Dupuis, président-directeur général d’Assomption Vie.
 
Ce leadership exceptionnel se décline tout d’abord sous forme de réalisations notables telles que l’atteinte d’une cible de profitabilité de 7,5 M$ l’an dernier. La ligne de placement et de retraite a connu un rendement supérieur et atteint le cap d’un milliard d’actif sous gestion. Notre solidité financière a été confirmée encore une fois avec l’obtention de la cote A - (Excellent) par l’agence de notation A. M. Best pour la vingt-et-unième année consécutive, ce qui représente un important gage de confiance pour nos partenaires et nos clients.
 
Assomption Vie s’est également démarqué par son engagement réel auprès de ses communautés grâce à nos efforts philanthropiques. La compagnie a remis plus de 450 000 $ l’an dernier à 111 organismes et causes auxquels nous sommes heureux de nous unir pour contribuer à un monde meilleur.
 
Mais au-delà des chiffres, il y a les gens qui exemplifient cette valeur fondamentale. La récente crise de COVID-19 a ainsi mis en lumière le leadership extraordinaire et la capacité d’adaptation exceptionnelle dont a fait preuve notre équipe. Du jour au lendemain, nos employés ont transféré nos opérations en mode télétravail pour offrir nos services essentiels sans interruption à nos clients et partenaires, tout en maintenant la sécurité de notre personnel.
 
« La pandémie a mis en lumière le courage et le dévouement de chaque membre de notre équipe qui a fait preuve d’une résilience hors du commun. Le leadership de tous nos employés a permis à Assomption Vie de continuer à faire une différence par l’entremise de leurs décisions et actions pour le bien de nos clients, de nos partenaires et de nos communautés », conclut Sébastien Dupuis en les remerciant.
 
Les valeurs corporatives d’Assomption Vie sont : le leadership, la collaboration, la confiance, et l’engagement.